Certificaciones

ETRA es una multinacional tecnológica, líder en Movilidad y Servicios Integrales. Su misión es poner al servicio de la sociedad las soluciones más avanzadas en las áreas de movilidad, alumbrado, energía, seguridad y comunicaciones, optimizando la rentabilidad de los recursos empleados y promoviendo el Desarrollo Sostenible.

En un entorno , en el que nos encontramos, de internacionalización, desarrollo asimétrico de mercados, mayor competencia global, concentración de demanda en soluciones concretas de inteligencia, eficiencia, e integración, reducción de costes y eficiencia en los procesos, ETRA trabaja para la mejora continua de los sistemas de gestión implantados en cada una de sus compañías, unos de forma corporativa y otros de forma descentralizada de acuerdo a los mercados y los grupos de interés a los que se dirigen.

Las políticas de gestión de grupo ETRA, nos permiten adaptarnos a las necesidades demandadas por cada grupo de interés con el que nos relacionamos. La atención a inversores, clientes, empleados, socios, proveedores, y la sociedad en general refuerza nuestro compromiso de mejora continua, garantizando el cumplimiento de requisitos, tanto legales, como de los propios clientes y adquiriendo un compromiso de poner al servicio de la comunidad soluciones tecnológicas y gestión integral de servicios que mejoren constantemente la eficiencia en movilidad energía y comunicaciones. Creando valor para la compañía y la sociedad, obteniendo así el reconocimiento por parte de empresas, organizaciones, administraciones, organismos y todos los grupos de interés.

Desde el convencimiento de que las empresas son un agente económico y social que contribuye al desarrollo de una sociedad más justa, Grupo ETRA fomenta una cultura responsable que responde al  Principio de Igualdad de Oportunidades y de Trato como un principio estratégico de nuestra Política Corporativa y de Recursos Humanos , todo ello de acuerdo con la definición que establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, en base a la cual se ha implementado en todas las compañías que conforman Grupo ETRA, un Plan de Igualdad de Oportunidades que la garantice.

Así ETRA establece las siguientes políticas de Gestión en su Organización.

Que son de aplicación a todas las compañías y a todo el personal y que sirven de guía para la determinación de Objetivos, que con carácter anual, se establecen conforme a los criterios de mejora continua.

Estas políticas están disponibles para las partes interesadas pertinentes, según sea apropiado en cada caso.

Para solicitar más información pueden hacerlo a través del correo electrónico grupoetra@grupoetra.com o contactar con el departamento de Sistemas de Gestión y Certificación de las empresas.